第二六零章 提点(1 / 1)

加入书签


“梁主任,你的医术我了解,你要对自己有信心。”棒梗安慰道。当然,也只是安慰而已,他并不会给予保证,毕竟考核这事并不是他一个人说了算,还有李老他们呢!“真的?”虽然没有得到肯定的答复,但梁主任还是显得有些高兴。“当然,不过其他的您就别问了,考核内容什么的,并不是固定,每个人有每个人的风格,到时候其他考核员会问什么问题,我也不知道。”听到这话,梁主任理解的点了点头,其实他也知道,就算棒梗知道考核内容,也不会告诉他。这是要是传扬出去,不说会不会丢了考核员的职位,上面出发下来,恐怕他这个医生都当不成了。“贾主任,我知道你的难处,我过来也不是想走关系,只是想要请教一下,考核的时候需要注意点什么。”梁主任笑道。毕竟这可是关系到自己的评级问题,提前多一点准备,也能多一点把握。这个问题倒没什么,棒梗也愿意帮忙,他请梁主任坐下,又给他倒了一杯水,顺便给他聊一下。“其实我们评审会,也就那么回事,大多会提一些本职方面的问题,如果没有深厚的职业底蕴的话,这个考核就很难,但如果平时认真工作,关于本职工作的知识丰富,考核起来就不难了。”“嗯,贾主任你继续说。”梁主任高兴的点点头,然后掏出随身笔记本,开始记录起来。他这番做派,让棒梗暗自点头。不管梁主任这次能不能通过,至少态度是没问题的。“其他我就不多说了,不过我可以说一下之前在评审的时候,最容易犯的错误问题。”既然梁主任都求上门来了,棒梗也决定掏一些干货出来。“嗯。”梁主任认真的点头,神色也严肃起来。“在我看来,咱们医生有一个很大的错误,他们忘了,评审员,其实也并不是方方面面都懂。”其实这也是他们委员会评审团一个不大不小的错误。“嗯?怎么说?”梁主任有些不理解。“就拿咱们这次评审来说,我、李老、刘老,还有张老,严格来说,其实都是中医,而你是西医对吧?”棒梗笑着解释。当然,评审会肯定不会只有他们四人,其实还有另外三名西医,一名行政人员。到时候大家不记名投票,少数服从多数,只要合格的票数大于不合格的,考核就会通过。“你们?”梁主任有些惊慌的看着棒梗。“梁主任,你想哪儿去了,我们肯定会保证公平公正的,要不然也不会坐在这个位置上不是。”棒梗摆手笑道。“是是是。”梁主任急忙点头,他还以为棒梗他们几位中医对西医有偏见呢,要是这样,他这次考核就悬了。“我的意思是,我们中医对西医不一定都懂,毕竟主攻方向不一样,所以回答问题的时候,尽量说得简单一些。”“比如梁主任你是住院部的,我们考核的内容,肯定不会脱离你的专业,如果到时候你回答问题的时候,讲得太过专业,估计我们听都听不懂,要知道,到时候评审的时候,还有一个根本不懂医术的行政人员。如果你讲得太专业,太玄乎,搞得云里雾里的,那你的考核就麻烦了。”听到棒梗的解释,梁主任有种恍然大悟的感觉。“所以啊,到时候考核的时候,你就把考核的评委当做普通人,回答问题的时候,就用最简单的话语表达出来,不要卖弄学识,那样只会给你减分。”这个错误,其实最容易犯的是中医,有些中医,一开口就是阴阳五行,相生相克,别说其他人,有时候就连棒梗都听不懂。这就让人头大了,要知道,他可是神医啊,神医都听不懂的话,恐怕这个世界上就没人能听懂了。“不怕告诉你,上个月那个中医,我是没同意他通过考核的。”梁主任惊讶的看着棒梗。这个事他其实听说过,毕竟那个中医是他们兄弟医院的,消息稍微灵通点的都知道。“别这么看我,在我眼里,没有中西医的区别,甚至大言不惭的说一句,我对西医也是略懂,不管是中医还是西医,只要能治病救人就是好医生,在我看来,最厉害的医生并不是自己懂了就行,你还得让别人懂,甚至让一个不懂医术的普通人也听明白你的话。”其实棒梗之所以说这么多,也是在隐晦的提醒梁主任。因为梁主任也有这个毛病,他就发现,梁主任平时也喜欢讲一些专业的东西,特别是跟病人沟通的时候,病人和家属全程一脸茫然,根本不懂他在说什么。评审考核也是一样,他是中西医全能神医,可李老他们不是啊,他们研究一辈子中医,已经投入全部的精力,如果你给他讲西医科学,估计是对牛弹琴。半天之后,梁主任受益良多。向棒梗道谢之后,他高高兴兴的离开办公室。等人离开之后,棒梗这才轻松下来。令人感叹的是,不管是官场还是职场,人情关系都占很大一部分。这不,还没开始考核,已经有人到他这里走关系来了。就像他们考核委员会,虽说是不记名投票,可实际上,你投了什么票,恐怕用不了多久,大家就知道了。就像刚才的梁主任,他都有些怀疑,可能在他还不知道自己评审任务的时候,人家梁主任就知道了。好在梁主任也是懂行的,并没有问他评审的具体内容,要是问了,估计棒梗就不会提点他那些话了。当然,如果这次梁主任如果没有通过的话,估计对他会有些意见。人就是这样,只想自己好,一但自己不好了,就会迁怒别人。所以说,别看他是委员会的评审人员,其实这个工作挺得罪人的,当然,既然当上了委员会的评审,肯定不会在乎这些就是了。晚上回家的时候沉小楠也从别处听到他要给梁主任评审考核的事情。


↑返回顶部↑

书页/目录